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用閒心去工作 你會走得更遠


元詩人高房山曾寫過一首《怡然觀海》,讀起來非常的愜意有趣:

日日依山看荃灣,帽山青青無改顏。

我問海山何時老,清風問我幾時閒。

不是閒人閒不得,能閒必非等閒人。

天地萬物成了時光朋友,風兒也會動人敘說。這樣的心境,真實而富有。就像楊絳先生曾經說的:「人生最曼妙的風景,竟是內心的淡定與從容。」


夜晚,坐在書桌旁,伴著暖黃色的檯燈,內心總是感到溫暖平和,愛極了這樣的時光。它全然屬於你,在寂靜夜裡,聽到深深的嗡嗡聲,天空中飛機慢慢劃過。

每天,我都會留一些時間給自己。讓忙碌、枯燥的日子裡享受獨處的時光。工作佔據了一個人大部分的時間,如果不沉下心來,給自己一個小目標,真的很難前行。為此,在每個公司、做每份工作,都應該要明白自己的目標、動機在哪。

01

目前的公司是個小企業,但已經經營了10多年,在細分的小行業裡也算小有名氣。在跳入公司之前,我是一個一年換一次工作的主,連什麼五險一金都不太懂,十足的一個小白。

還好,即使再小白,隨著社會經驗的積累和時間的成長,每個人都會漸漸走上自己的軌道。大學讀的是廣播電視新聞學,但是大部分時間都沒認真的好好愛過自己專業。反而因拋開了初中高中的高壓學習後,一身輕鬆的走進自由的大學,終於要狠狠玩個夠的感覺。


職場的深海里,因為天真直白,倒也是很討上司的喜歡。不過終究是要在人群裡學會圓融處事的技能,才能成熟的擔負一個成人該有的責任。

剛進入公司時候是以文案策劃的身份進入,每天主要工作是負責編輯微信公眾號、各類培訓、新聞稿等。月薪是普通得不能再普通的3000+,扣除五險一金後,到手的也就是那點。那時候還沒理財儲蓄的概念,只知道這些錢沒到月底時就與我告別。在大城市生活的成本高,房子只能在城中村租。

到現在還記得,每到下雨天,城中村密集的樓層裡,小道上的路燈照見紛紛下落的雨。黑黑的、嘈雜的樓道、各種小店、來自五湖四海的人。在離城中村主幹道的100米處,遠遠望見這有光的小道,真心有點像小時候看的鬼片場景,怪瘮人。

也就是在離家、獨自居住的歲月裡,在暗不見天日的小出租房,我站在小窗口暗暗發誓:一定要搬離「貧民窟」,找一個可以看見天空和太陽的房子居住。當然,現在早已經實現。也許還有很多和我一樣獨自在外工作的姑娘,剛畢業的時候,沒有名校背景、工作經驗,工資也就是那幾千,不得已在城中村居住。但是,要相信自己一定能讓生活慢慢的變好,朝著預定的軌道前行。

有條件,我還是希望你住小區,安全、舒適點。女孩子太過吃苦後,如果不懂得疼惜自己,有可能就過得太過拼命,沒有了屬於女孩子該有的嫻靜氣質,甚至不懂怎麼感知幸福,散發美。

02

在自己工作了一年多後,大部分公司元老因與Boss的理念產生較大的分歧,在得不到一致的意見後,大部分人紛紛離職,嘩啦啦的只剩一個老員工。在這種大趨勢下,我的內心也是惶恐不安。進入之前已經換了三家企業,就想著找個企業安心呆呆。一來看看自己的耐心,二來希望畢業的前五年能通過「體驗」不同的行業,找到自己喜歡的職業。

內心的聲音告訴我,不能再拍拍屁股走人了。是時候安靜下來去認真工作,就像之前流行的一句話:不會游泳的人,試圖通過換游泳池來解決問題是不大可能的。」正因為這樣,在迷茫的階段,我選擇了留下。

在經過「兵荒馬亂」後的地方繼續工作是艱難的。我開始從一個文案策劃,搖身一變,成為培訓顧問,繼續完成公司中國公益行的專案。一個從來沒有組織培訓專案經驗的人,要開始組織一個外省活動,邀約來自全國的閱聽人。

關於會議場地的選址就足足折騰了我好幾天,到底是哪個位置好,怎麼談定價格,周圍的交通是否方便。內心非常的焦急,因為沒有人教我如何去選擇。最後忍不住諮詢了以前的老員工,別人對我的問題嗤之以鼻,說:「不就是一個酒店會議場地,你看著行隨便訂一個就行。」有時候問人尋答案,但是大多數是拋梗。

接著是培訓邀約工作,讓新的人員參與進來。現在也無法想象當時是如何順利完成的,只記得那時候的自己一路橫穿。人少,器材就自己多扛點。還記得第一站是西安,機場轉大巴。下車後,天空下起了毛毛細雨。揹著一個包、拉著一個大行李箱、拿著三角架、易拉寶等,十足像個逃難的。

攔了一部的士,因為距離太短,竟然被無情拒載。可是東西太多,走過去估計累癱。在迫不得已下,叫了一輛三輪車。坐上去後,三輪車晃晃蕩蕩的前進,心裡也算鬆了一口氣,只要到達酒店就暫時解放了。望著三輪車上的東西,真的佩服自己成功的把他們挪到了千里之外。

雖然第一次組織培訓、第一次上臺當會議主持人。但是,居然超乎想象的順利。在回來後,Boss說這是組織公開課以來,結尾做得最好的一次。

03

按照規劃,畢業前五年,我希望自己擁有管理團隊的經驗,在後五年則是在「管理」領網域上深耕。也許是因為人員的大幅更換,領導對留下來的員工心存感激。在一次月度會議上,驚喜的給我獎勵5000元,那一刻我是非常意外的,可又覺得情理之中。很快,領導便任命我與另一個同事為部門經理。

當紅色檔案下達時,內心燃起了一種希望,那是在心底的荒野裡開出了一朵花。曾經我總以為自己什麼都不會,對自己的評價偏低。明明長得高高的、常被人誇優秀,心底卻缺乏對自我的認可。我知道,有些東西總是要先悅納,然後才能成為更好的自己。

在歷經一兩年的管理崗後,從煎熬、錯誤中漸漸成長起來。開始變得篤定,對於不執行工作計劃的下屬也有了平和公正的處理方法,再也不像以前咬牙切齒,因為一件小事便用權利的棒子打擊他人。同事間的人間關係處理得更加的圓融,真正擔當起自己作為一名管理人員該有的風格、信念。

不管曾經多麼的想退卻,現在都已過去。也許你覺得自己並不優秀,甚至比團隊人員差,但是作為一個管理人員,比拼的是心態和胸懷。那些嘲笑你的人,背地裡說你八卦的人,依舊還會繼續說著。但是,你變得不再受影響,微微一笑就過去了。在別人眼裡的不值一提,對於一個無任何背景的農民女兒來說,每一步都是靠自己去爭取。

當他人都在抱怨這個公司如何如何,福利不好、領導能力差、制度不合理時,請別參與,微微一笑就讓它過去。你要把精力放在提升自己能力的領網域,如何分析領導的工作風格、公司的核心業務技能、公司做得比其他行業優秀的地方、優秀的銷售員具備的品質……睜大你的心眼,把這些發光的亮點吸入心裡。因為看人優點是聚靈,看人缺點是收贓。聚靈讓人變得積極陽光,收贓讓人牢騷滿腹。

在這幾年的工作生活中,我清楚的意識到「謙虛、禮敬」是多麼的重要。更加明白,做一個真實的自己,勇於發聲極大促進自己的職場信心和提升職場形象。

生活也許會讓我們變得更加忙碌,工作也可能成為我們甩不掉的枷鎖。在日復一日的迴圈 循環中,希望你能適當做個「閒人」,有閒心去看夜晚的天空,待雲捲雲舒。用手觸控陽臺上的植物,體會一葉一菩提的禪意。在忙碌與空閒中找到你的最佳黃金比例,在未來的征途上充滿力量


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